Competitività e partecipazione. Un istituto per il lavoro per promuovere un modello di relazioni industriali basato sulla cooperazione

I complessi legami tra partecipazione, produttività e competitività possono essere avviati a soluzione non, come spesso si tenta di fare, con un appello alle “buone intenzioni” ma, piuttosto, con la realizzazione di un disegno istituzionale. A partire dall'esame delle esperienze maturate in Francia, in Germania e in Svezia, si individua una istituzione specifica - l'Istituto per il lavoro - che può contribuire ad orientare le relazioni tra le parti sociali verso un modello di tipo cooperativo anche in Italia. La soluzione di un intervento istituzionale viene contrapposta a tutti quegli schemi analitici in cui i comportamenti, individuali e collettivi, nei luoghi di lavoro vengono interamente ricondotti ad un problema di incentivi. Il volume si rivolge ai responsabili delle politiche del lavoro, alle parti sociali, agli studiosi che da prospettive disciplinari diverse si occupano di politiche del lavoro, e agli studenti universitari che seguono corsi avanzati di Economia e Sociologia del lavoro e di Diritto del lavoro e relazioni industriali.