Metodologie di valutazione del rischio

La normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro pone l’accento sull’adozione di modelli organizzativi e di gestione che favoriscano un processo di miglioramento continuo e garantiscano il rispetto di tutti gli obblighi giuridici che un’impresa deve assolvere.Cardine di questi modelli è la valutazione dei rischi che deve essere finalizzata ad individuare le adeguate misure di prevenzione e di protezione e ad elaborare il programma delle misure atte a garantire il miglioramento nel tempo dei livelli di salute e sicurezza. Tuttavia nel tempo sono stati sviluppati molteplici metodi che differiscono sia per il tipo di approccio che per le caratteristiche degli output. Non è possibile, comunque, identificare un modello che sia superiore a tutti gli altri e non si ritiene possibile che venga definito a livello normativo anche se nel decreto viene specificato che dovranno essere identificate le procedure standardizzate di effettuazione della valutazione dei rischi che devono, però, tenere conto dei profili di rischio e degli indici infortunistici di settore.Nel presente lavoro, al fine di permettere l’individuazione di modelli di valutazione idonei alle specifiche realtà da analizzare, vengono descritti i criteri generali che governano l’analisi dei rischi e i principali metodi di valutazione dei rischi. Per ciascun metodo di valutazione dei rischi sono presentati i limiti di applicabilità e viene messa in evidenza l’adeguatezza per il perseguimento degli obiettivi specifici che possono essere fissati.